- บันทึกช่วยนี้ให้ความมั่นใจแก่คนงานว่าพวกเขาสามารถทำงานต่อไปได้หากการยกเว้นของพวกเขายังไม่ได้รับการอนุมัติ
- แทนที่จะลางานโดยไม่ได้รับค่าจ้าง พนักงานของ Southwest ที่รอการตัดสินจะได้รับเช็คเงินเดือนต่อไป
- หากการยกเว้นถูกปฏิเสธ พนักงานสามารถสมัครใหม่ได้หากมีข้อมูลหรือสถานการณ์ใหม่
พนักงานของ Southwest Airlines จะไม่ถูกบังคับให้ลาโดยไม่ได้รับค่าจ้างอีกต่อไปในขณะที่ยื่นขอยกเว้นอาณัติการฉีดวัคซีน COVID-19
หลังจากการประท้วง ปฏิเสธ และยกเลิกเที่ยวบินเป็นเวลา XNUMX สัปดาห์ สายการบินได้เปลี่ยนเส้นทางวัคซีนสำหรับพนักงาน
สายการบินตะวันตกเฉียงใต้ จะไม่บังคับให้พนักงานรอการตัดสินใจเกี่ยวกับการยกเว้นทางศาสนาหรือทางการแพทย์สำหรับคำสั่งวัคซีนบังคับให้ลางานโดยไม่ได้รับค่าจ้างอีกต่อไป จนกว่าคดีของพวกเขาจะได้รับการตัดสิน ตามบันทึกที่ได้รับจากบริการข่าววันนี้
ภาคตะวันตกเฉียงใต้ได้ยืนยันความถูกต้องของบันทึกช่วยจำ ซึ่งให้พนักงานได้รับการฉีดวัคซีนหรือขอยกเว้นให้พนักงานจนถึงวันที่ 24 พฤศจิกายน
แทนที่จะลาโดยไม่ได้รับค่าจ้าง พนักงานที่รอการตัดสินเกี่ยวกับการยกเว้นของพวกเขาจะยังคงได้รับเช็คเงินเดือนและอาจทำงานต่อไป “ในขณะที่ [ตะวันตกเฉียงใต้] ประสานงานกับพวกเขาในการปฏิบัติตามข้อกำหนด (วัคซีนหรือที่พักที่ถูกต้อง)” บันทึกย่ออธิบาย
เขียนโดยรองประธานอาวุโสฝ่ายปฏิบัติการและการบริการ สตีฟ โกลด์เบิร์ก และรองประธานและหัวหน้าเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล จูลี่ เวเบอร์ ทำให้คนงานมั่นใจว่าพวกเขาจะทำงานต่อไปได้หากการยกเว้นของพวกเขายังไม่ได้รับการอนุมัติตราบเท่าที่พวกเขาปฏิบัติตามกฎการสวมหน้ากากและการเว้นระยะห่างทางสังคม และ สัญญาว่าพนักงานสามารถสมัครใหม่ได้หากการยกเว้นของพวกเขาถูกปฏิเสธหากมี “ข้อมูลหรือสถานการณ์ใหม่ [พวกเขา] ต้องการให้บริษัทพิจารณา”
บันทึกช่วยจำดังกล่าวมีขึ้นหลังจากการประท้วงนอกสำนักงานใหญ่ในดัลลาสทางตะวันตกเฉียงใต้เป็นเวลาหลายวัน และข่าวลือเรื่องการลาป่วยในหมู่ผู้ควบคุมการจราจรทางอากาศและพนักงานคนอื่นๆ ทางตะวันตกเฉียงใต้ถูกบังคับให้ยกเลิกเที่ยวบินหลายพันเที่ยวเมื่อสัปดาห์ที่แล้ว โดยมากกว่า 1,000 เที่ยวบินในวันอาทิตย์เท่านั้น แม้ว่าจะปฏิเสธที่จะรับทราบถึงสิ่งที่อยู่เบื้องหลังการยกเลิก ในหลายกรณีโทษสภาพอากาศทั้งที่ท้องฟ้าแจ่มใสและมีแดด สนามบินต่างๆ เต็มไปด้วยผู้โดยสารที่โกรธจัด เนื่องจากนักท่องเที่ยวที่เดินทางมาและพบว่าเที่ยวบินของพวกเขาถูกยกเลิกอย่างลึกลับ
ในฐานะผู้รับเหมาของรัฐบาลกลาง สายการบินตะวันตกเฉียงใต้ ก่อนหน้านี้ได้วางแผนที่จะให้พนักงานที่ไม่ได้รับวัคซีนทุกคนที่ยังไม่ได้รับการยกเว้นทางการแพทย์หรือศาสนาภายในวันที่ 8 ธันวาคมในการลาโดยไม่ได้รับค่าจ้าง
ต่างจากสายการบินขนาดเล็ก ภายใต้อาณัติของประธานาธิบดี บริษัทไม่มีทางเลือกในการอนุญาตให้พนักงานส่งเข้ารับการทดสอบรายสัปดาห์ เมื่อสัปดาห์ที่แล้ว พนักงาน 56,000 คนของ Southwest ยังไม่ได้ถ่ายทำ
United Airlines คู่แข่งของ Southwest ได้นำอาณัติวัคซีนของตนเองมาใช้ในเดือนสิงหาคม ก่อนที่ Biden จะประกาศกฎของรัฐบาลกลาง และขู่ว่าจะลางานโดยไม่ได้รับค่าจ้างในทำนองเดียวกัน อย่างไรก็ตาม ผู้พิพากษาของรัฐบาลกลางในฟอร์ตเวิร์ธได้สั่งห้ามสายการบินไม่ให้เดินหน้าด้วยบทลงโทษชั่วคราว มีรายงานว่าพนักงานของบริษัทประมาณ 90% ได้รับการฉีดวัคซีนแล้ว
เมื่อต้นเดือนนี้ สายการบินอื่นๆ ในสหรัฐอเมริกา สายการบินอเมริกัน, สายการบินอลาสก้าและ JetBlue ยังได้นำอาณัติการฉีดวัคซีนของรัฐบาลกลางมาใช้ เนื่องจากถือว่าเป็นผู้รับเหมาของรัฐบาลกลาง ดังนั้นจึงไม่มีสิทธิ์เลือกที่จะไม่รับการฉีดวัคซีน
